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  • 02 agosto 2016

    El contrato temporal en fraude de ley.




    Revisado el 2/8/16.

    Tras leer este artículo seguramente llegarás a la conclusión de que tu contrato temporal está en fraude, porque casi todos lo están. La consecuencia es que tu contrato es legalmente equivalente a un contrato indefinido. Entiéndelo bien: tener un contrato temporal en fraude no quiere decir que tengas derecho a que te hagan indefinido sino que quiere decir que ya eres indefinido, le guste a la empresa o no y sin necesidad de que te lo reconozca por escrito. Por tanto, si demandas después de que te lo finalicen tendrían que pagarte la indemnización de despido improcedente o bien readmitirte como indefinido reconocido pagándote y cotizando los salarios de tramitación. Recuerda que los salarios de tramitación fueron eliminados en la reforma laboral del 2012, pero sólo en caso de indemnización, no en caso de readmisión.