- En la demanda se puede pedir el contrato indefinido con la empresa en la que trabajes realmente. Aunque el contrato esté a nombre de una "cárnica" mediante cesión ilegal de trabajadores o aunque seas un falso autónomo y cobres mediante facturas.
- En la misma demanda se puede pedir también que el contrato sea a jornada completa, en caso de que tuvieras contrato de jornada parcial falsa.
- En la demanda no hace falta adjuntar ni decir las pruebas o testigos que tengas sino que los puedes llevar directamente al juicio.
- El despido que se produjera a consecuencia de la demanda sería nulo, con readmisión obligatoria cobrando y cotizando los salarios perdidos.
Los modelos o formularios que incluye el libro están previstos para los casos más típicos, pero el libro no es una simple recopilación de modelos sino que también explica el procedimiento, los pasos habituales, los documentos que habría que presentar, cómo se desarrolla el acto del juicio... El libro puede ser de tu interés para aprender cómo funcionan este tipo de pleitos aunque contrates a un graduado social o abogado. Existen unas ventajas e inconvenientes de defenderte a ti mismo y de contratar a un profesional. Además tienes el servicio de consultas laborales privadas para resolver tus dudas sobre cualquier tema laboral.
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ResponderEliminarObviamente con el de despido porque se trataría de impugnar un despido, no de reclamar una deuda. Tu pregunta, y que lo llames "denuncia" en vez de demanda, quizá indique que no deberías hacerlo por ti mismo.
EliminarEditado: Toda la razón en cuanto a lo de "denunciar". Aprovecho para reformular la pregunta:
EliminarEn caso de querer reclamar más indemnización por antigüedad tras un despido se demandaría con este libro o con el de reclamación de cantidades? Gracias
Sería una demanda de despido, porque trataría sobre el importe de la indemnización de despido. Pero de nuevo, que preguntes "con qué libro se demandaría" podría indicar lo mismo que antes.
Eliminar¡Es una forma de hablar hombre! Simplemente pregunto para comprar los guía adecuada.
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